自市纪委监委“三学一考”大学习活动开展以来，驻市教育局纪检组着眼工作实际，优化学习方式，创新学习载体，激发学习动力，进一步夯实理论学习基础，将学懂悟透政策理论融入纪检监察各项工作，全面推进学习制度化、规范化，不断提升全组干部的业务能力和综合素养。

“学理论”凝聚思想共识。组织全组同志广泛开展学习教育，把开展集中学习、个人自学作为重要关键点，整理归纳习近平总书记重要论述、重要指示批示精神和党的十九大、十九届六中全会精神等内容，明确任务要求，每周由一名纪检干部组织召开集中学习会。在学习过程中，注重将理论知识转化成纪检监察工作实践，通过“一讲一谈”学习方式，组织开展座谈交流会、经验分享会，谈心得、谈感悟、谈举措。在学原文悟原理基础上，结合纪检监察工作实际，分享学习体会、交流工作经验，让大家在互相学习、共同进步的同时，增进互信、团结协作、齐心奋进，达到从量变到质变效果，真正实现学以致用、以用促学、学用相长，凝聚思想共识。截至目前，共开展专题讲座1次，集体学习4次，交流发言2次。

“学业务”确保干有章法。为助力组内纪检干部快速成长，组织全组同志集体学习《中国共产党纪律处分条例》，围绕《条例》的重要章节、处分原则、处分情形等方面进行了重点学习，要求全组同志将学习《条例》作为一项长期任务，全面领会《条例》的主要内容和精神实质。围绕信访举报工作、案件线索排查和初步核实、党政纪案件审理、宣传写作实务等实用性、操作性强的内容进行专题学习，要求全组干部深度参与组内日常工作，具体业务流程，提高信访件处置，公文写作等技能，切实担负起全面从严治党的政治责任，不断提升个人的综合业务能力。

“学规矩”严守行事底线。坚持把《党章》《准则》《条例》等党纪党规作为干部学习“必须课”，对照党纪党规、法律法规和相关制度规定，细致查找监督执纪、审查调查、权力运行、制度执行等方面的薄弱环节。要求全组干部在监督执纪过程中，把纪律挺在前面，严守党纪国法底线、不徇私情。工作讲求方式方法，正确运用监督执纪“四种形态”，对发现的苗头性、倾向性问题，及时红脸出汗，做到纪法约束有硬度、批评教育有力度、组织关怀有温度。在日常工作中，要手握戒尺，利剑高悬，从小节抓起，从点滴管起，设防线、划红线、守底线，做“守纪律、讲规矩”的纪检监察干部。